近年来,武汉市大力推进志愿服务制度化,建立了志愿服务“时间银行存取制度”。通过为每位志愿者单独开设储蓄账户,发放志愿服务“时间储蓄卡”,将志愿者的服务意愿和居民需求相结合,提高社区志愿服务整体质量。
武汉市文明办主任严宏介绍说,社区志愿服务站把社区志愿者每次的义务劳动、帮贫扶困、无偿捐赠等服务划分为7种,并换算成标准时间进行存储登记。例如,社区志愿者参加社区居委会的义务劳动2小时,家庭年收入在3万元以下捐赠现金物资100元,或帮助特困家庭人员安置就业1人,均可折算为储蓄卡上的1小时。每年年底,社区志愿服务站统计汇总每张社区志愿服务储蓄卡的情况,并将其作为社区居委会兑现服务和物资的依据。
“社区通过推行志愿服务‘存取’制度,建立起一张区域性服务网格,对有服务需求的群体进行全面梳理和动态管理,凝聚了社会多方志愿服务力量,提高了社会爱心人士奉献社会的有序性和积极性。”严宏说。
武汉当地的一些企事业单位大力响应中央号召,将志愿精神、雷锋精神融入到工作中,创新方式方法,积极推进志愿活动。在中建三局总承包公司武汉中心的建筑工地上,每天都有工人主动担任志愿者,在服务岗上“当一天雷锋”。该公司目前有800多名青年志愿者,将每年3月定为青年志愿者服务月,每年在学雷锋纪念日、植树节、青年节等重大节日组织青年员工开展义务植树、结对帮扶、扶贫助学、社区服务等志愿服务,共计达2000多人次。
武汉市通过一系列的制度化、标准化志愿服务推广活动,大大增强了各行各业人士参与志愿活动的积极性。每个组织和行业都涌现出学雷锋典型和志愿者典型。(杨宁 江敏 袁斯婧)
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